Xalapa impulsa el empleo formal con la participación de 40 empresas en su primera feria de 2026 💼📈
El Ayuntamiento de Xalapa vincula a buscadores de trabajo con vacantes con prestaciones de ley y ofrece capacitación integral para consolidar emprendimientos locales. 🤝✨
Por: Beatriz Hernández
XALAPA, VER. — Con el objetivo estratégico de reducir la brecha entre la oferta laboral y la demanda de empleo formal, el Ayuntamiento de Xalapa inauguró la Primera Feria Municipal del Empleo 2026. El evento reúne a más de 40 empresas locales y nacionales que ofrecen vacantes con prestaciones de ley, consolidándose como una herramienta clave para la estabilidad económica de las familias capitalinas en el presente año.
Vinculación directa y perfiles diversos
El director de Desarrollo Económico del Ayuntamiento, Fernando Arana Watty, destacó que la relevancia de este encuentro radica en la inmediatez del proceso. A diferencia de las postulaciones tradicionales, los asistentes tienen la oportunidad de realizar entrevistas presenciales y entregar currículums directamente a los reclutadores.“Es un trato directo... una herramienta importante para vincular al sector empresarial con las personas que buscan cumplir el sueño de tener un trabajo formal”, señaló el funcionario.
La oferta es amplia y variada. Sectores como el de Seguridad Ciudadana mantienen carteras abiertas con más de 40 plazas disponibles, mientras que el resto de las empresas ajustan sus contrataciones según el perfil y las cualidades técnicas de los aspirantes. Respecto a las remuneraciones, Arana Watty precisó que los salarios son competitivos pero diversos, sujetos a la experiencia previa y al nivel de especialización de cada currículum.
Contexto del mercado laboral y emprendimiento
Aunque el funcionario reconoció que no se cuenta con una cifra exacta del índice de desempleo en la capital, subrayó la importancia de incentivar la transición hacia la formalidad. En un entorno donde el autoempleo es una opción frecuente, el Ayuntamiento enfatiza que el trabajo formal garantiza derechos fundamentales como seguridad social, prestaciones médicas y la posibilidad de una jubilación a largo plazo.
Para aquellos que optan por la ruta independiente, el municipio ha implementado un robusto programa de capacitación y acompañamiento. Según explicó el director, muchos proyectos fracasan por falta de estructura; por ello, se han impartido entre siete y ocho foros técnicos en espacios como el Centro Recreativo Xalapeño, abordando temas críticos:
Administración y contabilidad.
Registro de marca y proyección de productos.
Oficios productivos (cocina, corte de cabello, etc.).
Ordenamiento comercial y atención vecinal
Finalmente, el área de Desarrollo Económico informó sobre las acciones de concertación en el tianguis de la colonia Atzacoalco. Tras diversas quejas ciudadanas, las autoridades municipales han establecido mesas de trabajo con los tres liderazgos comerciales y representantes vecinales.
El objetivo primordial es garantizar que la actividad económica no vulnere la tranquilidad de los residentes. Para ello, se mantiene un monitoreo estricto sobre el respeto a las dimensiones de los puestos, la limpieza de las calles, el pago de refrendos correspondientes al ejercicio 2026 y el cumplimiento de los giros comerciales autorizados.
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